Pelatihan dan sertifikasi nasional BNSP-RI untuk okupasi Administrative Human Resource Assistantbertujuan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan peserta dalam mendukung fungsi administrasi sumber daya manusia. Program ini memberikan pemahaman mengenai proses rekrutmen, manajemen data karyawan, serta pengelolaan dokumen dan arsip HR.
Selain itu, pelatihan ini dirancang untuk mengembangkan keterampilan komunikasi interpersonal, sehingga peserta dapat berinteraksi dengan baik dengan karyawan dan manajemen. Peserta juga dilatih dalam pengelolaan waktu dan prioritas tugas, membantu mereka menyelesaikan pekerjaan secara efisien.
Program ini memastikan peserta memahami kebijakan dan prosedur HR yang berlaku, yang penting untuk menjalankan tugas dengan efektif. Dengan demikian, pelatihan diharapkan dapat menciptakan Administrative Human Resource Assistant yang kompeten, siap untuk berkontribusi dalam mendukung pengelolaan sumber daya manusia di organisasi, serta memiliki dasar yang kuat untuk pengembangan karir di bidang HR.
Mengapa kita perlu untuk mengikuti pelatihan?
Peningkatan Keterampilan dan Pengetahuan
Pelatihan membantu kita meningkatkan keterampilan dan pengetahuan dalam bidang tertentu. Ini bisa mencakup keterampilan teknis, manajerial, atau bahkan keterampilan interpersonal.
Validasi Kompetensi
Sertifikasi menyediakan validasi eksternal atas kemampuan dan pengetahuan kita dalam suatu bidang. Ini memberikan bukti nyata kepada majikan atau klien bahwa kita memiliki keterampilan yang diperlukan.
Peningkatan Karir
Sertifikasi dapat membuka pintu untuk peluang karir baru atau promosi di tempat kerja. Banyak perusahaan memprioritaskan karyawan yang memiliki sertifikasi relevan dalam proses rekrutmen dan promosi.
Kredibilitas
Memiliki sertifikasi dapat meningkatkan kredibilitas kita di mata pelanggan, rekan kerja, dan pemangku kepentingan lainnya. Ini menunjukkan bahwa kita memiliki kompetensi yang diakui secara luas dalam bidang kita.
–
- N.821100.001.02: Menangani Penerimaan/Pengiriman Surat/Dokumen
- N.821100.002.02: Mengatur Penggandaan/Pengumpulan Surat/Dokumen
- N.821100.003.02: Menciptakan Dokumen/Lembar Kerja Sederhana
- N.821100.004.02: Memproduksi Dokumen
- N.821100.029.02: Melakukan Komunikasi melalui Telepon
- N.821100.030.02: Melakukan Komunikasi Lisan dengan Kolega/Pelanggan
- N.821100.032.02: Melakukan Komunikasi Lisan dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Dasar
- N.821100.033.01: Membaca dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Dasar
- N.821100.034.02: Menulis dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Dasar
- N.821100.054.01: Menggunakan Peralatan Komunikasi
- N.821100.056.02: Memelihara data di Komputer
- N.821100.057.01: Mengoperasikan Aplikasi Perangkat Lunak
- N.821100.058.02: Mengakses Data di Komputer
- N.821100.059.01: Menggunakan Peralatan dan Sumberdaya Kerja
- N.821100.060.01: Membuat Surat/Dokumen Elektronik
- N.821100.061.01: Mengakses Informasi melalui Homepage
- N.821100.073.01: Mengelola Arsip
- N.821100.075.01: Menerapkan Prosedur K3 Perkantoran
- N.821100.076.01: Meminimalisir Pencurian
- N.821100.079.01: Membantu Kegiatan Administrasi Promosi Organisasi
- N.821100.081.01: Mengelola Administrasi Bidang Hukum Perusahaan
- –
Offline
Rp. –
Online
Rp. –
